一、目標任務
從2021年秋季學期開始，通過面向社會公開招募一批優秀退休教師到農村義務教育學校講學，幫助農村學校提升教學水平和育人管理能力，發揮退休教師示范引領作用，為農村學校提供智力支持，緩解農村學校優質師資總量不足和結構不合理等矛盾，促進城鄉義務教育均衡發展。
二、招募人數
2021-2022學年全縣銀齡講學計劃講學教師招募指標人數為8人。招募時結合應聘人員意愿合理安排講學學校。
三、資格條件
1.政治可靠、師德高尚、愛崗敬業、業務精良;身體健康、甘于奉獻、不怕吃苦、作風扎實。
2.年齡一般在65(含)歲以下。
3.原則上應具有中級及以上教師職稱，以高級教師為主。
4.教育教學經驗豐富，具有相應學科教師資格證。
5.以校長、教研員、特級教師、骨干教師為主。
6.原單位返聘退休教師工作不列入銀齡講學計劃。
四、崗位職責
按照“需求為本、形式靈活”的原則，招募到的講學校長可以擔任受援學校的副校長，指導參與學校的管理工作;講學教師可以根據自己的專業特長開展以課堂教學為主的講學活動，同時也可根據受援學校的教育教學需求進行聽課評課、開設公開課、研討課或專題講座，指導青年教師、協助學校做好教學管理和開展教研活動等豐富多樣的講學活動，發揮示范和輻射作用，帶動提升受援學校教育教學和管理水平。
講學教師服務時間原則上為1學年，鼓勵考核合格的連續講學，講學教師需在下一學年連續講學的，講學教師應在協議期滿前提前2個月向受援縣教育局提出書面申請。
四、政策保障
(一)講學教師服務期間人事關系、現享受的退休待遇不變。講學教師工作經費由中央財政負擔，年人均2萬元，按每學期人均1萬元下撥到各受援學校。工作經費主要用于向講學教師發放工作補助、交通差旅費及購買意外保險費等補助。受援學校為講學教師購買意外保險，費用從工作經費中扣除。
(二)受援學校要為講學教師提供周轉宿舍，配備必要的生活設施。講學教師因病因傷發生的醫療費用，按本人醫療關系和有關規定辦理。對于講學期間表現優秀的，在評優表彰等方面優先考慮，可按有關規定給予表彰、獎勵。對于講學期間考核不稱職或存在問題的，按照有關規定處理。
五、招募程序
(一)自愿報名。自愿參加銀齡講學計劃的退休教師在2021年8月29日前到有意向的鄉鎮(街道)中心校或縣教育局政工股自愿報名。
(二)資格審核或遴選。縣教育局對通過資格審核的報名人員根據崗位需求進行審核，當同一崗位有多人報名時，按照“人崗相適、擇優選用”的原則進行遴選，對服從調配的報名人員，進行崗位調配。
(三)公示公布。縣教育局對通過資格審核后確定崗位的擬招募講學教師在網上進行為期5個工作日的公示，公示無異議，確定為當年度講學教師。
(四)簽訂協議。縣教育局與擬招募的講學教師簽訂銀齡講學服務協議(見附件2)，協議一年一簽，明確雙方的權利和義務，正式簽約前，講學教師需提供近六個月體檢報告。講學教師服務期間，縣教育局對其進行跟蹤評估，對不按協議要求履行義務的，或因身體原因不適合繼續講學的，予以解除協議。在新冠肺炎疫情未解除之前，所有擬招募講學教師按規定出示“健康碼”，并落實當地疫情防控的各項要求。
(五)上崗任教。縣教育局和受援學校按照服務協議安排講學教師于2021年秋季學期開學前上崗，做好管理服務和考核工作。講學教師根據有關規定上崗任教，履行崗位職責。
附件：銀齡講學服務協議書.doc（點擊下載）
普安縣教育局
2021年8月26日
(信息來源：http://www.puan.gov.cn/xwfb/tzgg/202108/t20210826_69774663.html)