為加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，保證公司戰(zhàn)略順利推進(jìn)，根據(jù)《遵義市國資委監(jiān)管企業(yè)勞動(dòng)用工管理辦法》精神，遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員5名。
一、招聘原則及流程
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
二、招聘需求
此次計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員5名,具體招聘崗位要求詳見《遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘職位表》(附件1)。
三、報(bào)考基本條件
(一)招聘對象
2021年及以前畢業(yè)的大專及以上文化程度的人員，且須具有對應(yīng)的畢業(yè)證書或者專業(yè)資格證書。
(二)報(bào)考條件
1.思想品德端正，具有較好的儀容儀表形象、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，身體健康，無不良嗜好，遵紀(jì)守法;
2.具有良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神、奉獻(xiàn)精神，認(rèn)同公司企業(yè)文化;
3.年齡在18周歲以上(2003年10月18日以前出生)28周歲以下(1993年10月8日以后出生)，男女不限，特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡條件;
4.具有能夠在企業(yè)正常履職的身體條件;
5.具備擬報(bào)考職位所需的資格條件;
6.每人限報(bào)一個(gè)崗位。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
5.往屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)不能提供學(xué)歷學(xué)位證書及其它資格條件資料等原件的(應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需提交畢業(yè)院校出具的就業(yè)推薦書)，或不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
四、招聘流程
(一)發(fā)布招聘簡章
根據(jù)招聘計(jì)劃安排，本次公開招聘將在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.zunyi.gov.cn/)、遵義人力資源網(wǎng)站(http://www.zys-hr.com/)、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號等媒體發(fā)布招聘簡章(公示時(shí)間不少于7日)。
(二)公開報(bào)名
報(bào)名方式分為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名兩類。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間：2021年10月18日—2021年10月22日17：00止，逾期不再受理;
(2)網(wǎng)上報(bào)名所需資料：按照公布的招聘條件和要求，報(bào)考人員需將以下報(bào)名資料打包報(bào)送至郵箱(2015828165@qq.com);
①有效居民身份證、畢業(yè)證、崗位所需資格證等相關(guān)證件電子掃描件(留學(xué)回國人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書掃描件);
②近期藍(lán)底背景免冠1寸證件照片電子檔(jpg格式，文件大小20kb以內(nèi)，以身份證號+姓名命名);
③《遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘報(bào)名表》(見附件2)，報(bào)考人員需將《報(bào)名表》的電子檔以及報(bào)考人員簽名的掃描件一起報(bào)送;
④機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員報(bào)考須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明掃描件，不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
2.現(xiàn)場報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間：2021年10月18日—2021年10月22日(工作日上午9：00～12：00，下午14:00～17:00)逾期不再受理;
(2)報(bào)名地點(diǎn)：遵義市紅花崗區(qū)銀河路999號遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司辦公大樓組織人資部(608室); (3)現(xiàn)場報(bào)名所需資料：
①有效居民身份證、畢業(yè)證、崗位所需資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份(留學(xué)回國人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書原件及復(fù)印件一份);
②近期藍(lán)底背景免冠1寸證件照片三張;
③自行下載并填寫《遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司公司招聘報(bào)名表》(見附件2);
④機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員報(bào)考須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(三)資格審查
經(jīng)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)招聘條件和資格，對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件的進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。資格審查將貫穿于招聘工作的全過程，應(yīng)聘者提供的所有資料必須真實(shí)、有效和準(zhǔn)確，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的，取消其應(yīng)聘或錄用資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
通過資格審查進(jìn)入筆試人員名單在遵義市公共交通(集團(tuán))有限公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限公司微信公眾號進(jìn)行公布，請應(yīng)聘人員關(guān)注集團(tuán)公司網(wǎng)站、集團(tuán)公司微信公眾號上公布的招聘相關(guān)信息，如未及時(shí)閱讀集團(tuán)公司網(wǎng)站、集團(tuán)公司微信公眾號上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
考生憑有效《居民身份證》，于2021年11月1日—2021年11月5日(上午9:00-12:00，下午14:30-17:00)在遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司公司組織人資部(遵義市紅花崗區(qū)銀河路999號遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司辦公大樓組織人資部608室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(此證為筆試和面試共用，請妥善保管)，逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄。
(四)筆試
1.筆試時(shí)間地點(diǎn)見準(zhǔn)考證;
2.筆試內(nèi)容：主要測試應(yīng)聘人員的基本知識、專業(yè)知識、管理知識、綜合分析能力和文字表達(dá)能力等;
3.進(jìn)入筆試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)沒有形成競爭性的(低于3：1)，應(yīng)聘人員筆試考試成績必須達(dá)到60分及以上，否則取消該崗位招聘;
4.考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加考試;
筆試成績及是否進(jìn)入面試，并于5個(gè)工作日內(nèi)在遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號公布。
(五)面試
1.面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知;
2.面試對象：根據(jù)筆試成績從高到低，按擬進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1內(nèi)的比例(如出現(xiàn)末尾成績并列，同時(shí)進(jìn)入面試)確定進(jìn)入面試人員。面試成績需達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié);
3.面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等;
4.考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加考試。
(六)總成績計(jì)算
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字;
面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，將考生總成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號進(jìn)行公布。
五、體檢
筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢對象。同一職位報(bào)考考生總成績出現(xiàn)并列的，取筆試成績高者作為體檢對象，若面試成績也相同，重新組織面試，取第二次面試成績高者作為體檢對象進(jìn)入體檢。
體檢工作由招聘單位組織，體檢必須在縣及縣以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。
體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。
初次體檢不合格的人員，本人在被告知體檢不合格結(jié)果的3日內(nèi)提出書面申請，經(jīng)遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以復(fù)檢一次。考生主動(dòng)放棄體檢的或復(fù)檢不合格的，空缺職位依次遞補(bǔ)。
六、考察
對體檢合格的人員，確定為考察對象。由遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察并據(jù)實(shí)寫出考察報(bào)告，并將考察結(jié)果告知被考察對象。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求的資格條件的，視為考察不合格，由遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格。
考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ);考生主動(dòng)放棄考察的，空缺職位依次遞補(bǔ)。
(一)公司黨委會(huì)研究決定
經(jīng)筆試、面試、體檢及考察合格的報(bào)考者，經(jīng)集團(tuán)黨委會(huì)批準(zhǔn)同意，確定為擬聘用人員。
(二)公示
經(jīng)集團(tuán)公司黨委會(huì)批準(zhǔn)同意的擬聘人員在遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號等網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(三)聘用
公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司按勞動(dòng)用工管理有關(guān)規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。
(四)待遇及管理
聘用單位按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司薪酬制度》文件和簽訂的勞動(dòng)合同對聘用人員進(jìn)行管理和確定待遇。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇，以變化后的政策為準(zhǔn)。
七、注意事項(xiàng)
(一)考生電話通訊要24小時(shí)暢通，以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù)。
(二)招聘各環(huán)節(jié)其他通知事項(xiàng)將在遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司官網(wǎng)上發(fā)布，不再另行電話通知;筆試、面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在“遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司”微信公眾號上提供成績查詢。請報(bào)考者密切注意遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司網(wǎng)站、遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司微信公眾號上公布的招聘相關(guān)信息，因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的招聘信息導(dǎo)致的后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(三)招聘工作全程接受遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司紀(jì)檢監(jiān)察部門、社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。
八、特別提示
報(bào)考人員要密切關(guān)注“貴州疾控”微信公眾號、“貴州人事考試信息網(wǎng)”網(wǎng)站等發(fā)布的有關(guān)疫情防控的內(nèi)容，并按省、市疫情防控最新要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。
九、本招聘簡章由遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢部門：組織人資部 電 話：0851-28869152
監(jiān)督單位：紀(jì)委辦公室 電 話: 0851-28829569
遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘職位表.docx
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附件1：遵義市公共交通（集團(tuán)）有限責(zé)任公司招聘職位表 |
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職位 代碼 |
招聘單位 |
招聘 部門 |
職位 名稱 |
崗位類別 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷 |
專業(yè) 要求 |
職稱 |
資格 證書 |
其它 條件 |
備注 |
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01 |
遵義市公共交通（集團(tuán)）有限責(zé)任公司 |
組織 人資部 |
人事管理崗 |
行政輔助崗 |
1人 |
大專及以上 |
人力資源管理 |
無 |
無 |
無 |
|
|
02 |
遵義市公共交通（集團(tuán)）有限責(zé)任公司 |
財(cái)務(wù)部 |
會(huì)計(jì)崗 |
行政輔助崗 |
1人 |
大專及以上 |
會(huì)計(jì)學(xué) |
無 |
無 |
無 |
|
|
03 |
遵義市公共交通（集團(tuán)）有限責(zé)任公司 |
機(jī)務(wù)管理中心 |
技術(shù)管理崗 |
行政管理崗 |
2人 |
大專及以上 |
新能源汽車技術(shù) |
無 |
無 |
無 |
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04 |
遵義市公共交通（集團(tuán)）有限責(zé)任公司 |
守道教育咨詢有限公司 |
經(jīng)營管理崗 |
行政管理崗 |
1人 |
大專及以上 |
連鎖經(jīng)營管理 |
無 |
無 |
無 |
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遵義市公共交通(集團(tuán))有限責(zé)任公司招聘報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）
(信息來源：http://rsj.zunyi.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/rsxx_5709870/qt_5711629/202110/t20211011_70824757.html)