一、公開比選的原則及程序
(一)公開比選原則
1.堅持黨管干部、黨管人才原則;
2.堅持公開、公平、公正的原則;
3.堅持平等、競爭、擇優的原則;
4.堅持德才兼備、任人唯賢的原則;
5.堅持組織認可、出資人認可、業內認可原則。
(二)公開比選程序
公開比選工作實行公開比選條件、公開比選程序、公開比選結果“三公開”制度。按照制定比選計劃、發布比選公告、報名、資格審查、競職演說、考察政審、公示、研究聘用、辦理聘用手續的程序進行。
二、比選職位
比選職位及相關要求詳見《畢節市國資委公開比選監管企業專職外部董事職位表》(以下簡稱《職位表》，見附件1)。
三、比選范圍及資格條件
(一)比選范圍
面向全市黨政機關、事業單位正科級干部或國有企業相應層級經營管理人員比選。
(二)資格條件
1.具有較高的政治素質，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.具有強烈的事業心和責任感，職業操守和個人品行良好，堅持原則、擔當盡責、誠實守信、廉潔自律。
3.具有法治理念、市場意識和履行崗位職責所需的專業能力、決策判斷能力，熟悉宏觀經濟政策和企業情況，擁有經濟管理、企業經營、財務會計、法律法規等方面的專長。
4.學歷、職稱等要求詳見《職位表》。
5.年齡在18周歲及以上(2003年12月3日及以前出生)、57周歲及以下(1964年12月1日及以后出生)。
6.近三年年度考核均為合格(稱職)及以上等次(試用期除外)。
7.具有正常履行職責的身體條件。
8.具有比選職位要求的其他資格條件。
四、以下人員不得參加比選
1.受過刑事處罰或曾被開除公職的。
2.涉嫌違紀違法，有關部門正在調查期間的。
3.因違法違紀受處分，尚未解除處分的人員。
4.試用期干部，在試用期的。
5.新聘用人員，在聘用單位工作時間未滿規定服務年限的。
6.根據國家、省、市相關規定，到定向單位工作未滿服務年限或不符合其他限制性規定的。
7.在涉及國家秘密崗位工作，未滿脫密期的。
8.不符合比選職位所需資格條件的人員。
9.法律、法規規定的其他情形。
五、報名及資格審查
(一)比選公告發布時間：2021年11月26日起在畢節市人民政府網或畢節市國有資產監督管理委員會網站發布。
(二)報名方式：現場報名。
(三)報名時間：2021年12月1日—2021年12月3日。
(四)報名地點：畢節市國有資產監督管理委員會辦公室(畢節市行政辦公中心C棟東0316，聯系電話：0857-8317368)。
(五)報名要求
1.報名參加比選人員須提供的資料(請報名參加比選人員按以下順序對所提交的材料進行編號和裝訂)：
(1)《畢節市國資委公開比選監管企業專職外部董事報名表》2份(只收打印表，見附件2)。
(2)近期一寸免冠彩色證件電子照片1張(要求：1.照片格式：JPG;2.照片像素：130*170;3.照片大小：10-30KB;4.照片命名：以姓名和身份證號命名，如：張三522401199101010011，中間不要加任何符號包括空格)，報名參加比選人員先將照片存入本人郵箱，現場報名成功后發至指定郵箱。
(3)第二代有效《居民身份證》(有效《臨時居民身份證》)原件及復印件(出示原件，收取復印件)。
(4)畢業證書、學位證書、專業技術資格證書、職業資格證書等證件原件及復印件1份(出示原件，收取復印件)。
(5)《單位同意比選證明和近三年年度考核證明》原件(見附件3)，并按干部管理權限提供組織人事部門的同意參加比選證明原件。
(6)誠信參加比選承諾書(見附件4)。
(7)參加比選所需的其他材料。
2.參加比選人員必須認真閱讀《公告》中所規定的比選條件和《職位表》中的各項要求，確定自己是否符合條件之后再進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由參加比選人員本人負責。
原則上要求參加比選人員本人親自報名，確因特殊原因需委托他人辦理報名手續的，需同時提供本人簽名的授權委托書和被委托人的有效居民身份證原件及一份復印件。委托他人進行報名的，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由參加比選人員本人負責。
參加比選人員提供的材料或信息不實的，取消其本次參加比選資格;參加比選人員惡意擾亂比選工作秩序或者偽造學歷學位證明及其他有關證件騙取比選資格的，取消其比選資格并作嚴肅處理;因資格審查不嚴導致不符合條件的參加比選人員進入競職比選環節的，該參加比選人員成績作無效處理并追究報名資格審查人員的責任。資格審查貫穿整個公開比選工作的始終，在公開比選過程中的任一環節發現報考人員資格條件不符合《公告》要求的，隨時取消其比選資格。
3.報名工作人員根據參加比選人員填寫的《報名表》及所附的報名材料，對照《公告》和職位所需的資格條件進行資格審查，經資格審查合格予以確認。對審查不合格的，應說明理由。
4.報名參加比選人數大于計劃招聘人數，可以開展比選;報名人數等于或小于計劃招聘人數，由市國資委黨委研究確定取消此次比選或減少招聘人數。
六、競職演說
競職演說主要考察參加比選人員的政治素質、政策法規水平、專業知識能力、應急處置能力、風險控制能力、決策水平等方面的能力。
根據各參加比選人員競職演說最終得分由高到低確定8名擬聘初步人選作為考察政審對象。如出現末尾并列的，則開展二次競職演說，題目重新抽取。
競職演說時間及地點另行通知，詳見畢節市人民政府網或畢節市國有資產監督管理委員會網。
七、考察政審
按規定認真查閱考察對象檔案，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察政審材料、作出政審結論、提出建議。
考察政審內容主要包括考察對象政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時還須進一步核實是否符合規定的參加比選資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察中，經審定有《公告》中“不得報考條件”所列情況之一的，取消進入下一環節資格。
八、公示、辦理聘用手續
(一)公示
經考察政審合格的人員，確定為擬聘人員，在畢節市人民政府網或畢節市國有資產監督管理委員會網上面向社會進行7個工作日的公示，接受社會監督。
公示期間有舉報并查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
(二)審批、聘用
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，根據相關規定由市國資委黨委研究確定任職企業后，任職企業按程序辦理聘用手續。
在比選工作中因參加比選人員自動放棄或考察政審、公示結果不合格等原因造成比選崗位空缺的，不作順延遞補。
九、管理及待遇
聘用的專職外部董事由市國資委黨委比照備案職務人員統一管理，報市委組織部備案，所任職的企業黨委協助管理。專職外部董事比照現職市管企業領導人員領取薪酬(年薪)。
十、工作要求及注意事項
(一)紀律監督
公開比選工作主動接受紀檢、監察機關和社會各界監督。工作人員和參加比選人員要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。
咨詢電話：0857-8317368(畢節市國資委干部人事科)
18285738188(畢節市國資委干部人事科曾萬年)
監督電話：0857-8339345(畢節市紀委市監委派駐第九紀檢監察組)
(二)本《公告》解釋權屬畢節市國資委。
(三)本次比選工作未盡事宜，由畢節市國資委商有關單位研究確定，并由畢節市國資委另行通知。在比選過程中，各項比選工作信息(如減少或取消職位比選計劃數、比選《公告》等內容)都將在畢節市人民政府網或畢節市國有資產監督管理委員會網上公布，請參加比選人員密切注意公布的比選工作信息，因參加比選人員未閱讀而引起的后果由參加比選人員自負。
(四)參加比選人員要密切關注畢節市人民政府網發布的疫情防控有關公告內容，按要求做好防控措施，參加各環節工作。
附件：1.畢節市國資委公開比選監管企業專職外部董事職位表.xls
| 畢節市國資委公開比選監管企業專職外部董事職位表 | |||||||
| 招聘單位名稱 | 薪酬待遇 | 職位簡介 | 招聘人數 | 學歷要求 | 學位要求 | 其他資格條件 | 備注 |
| 畢節市國有資產監督管理委員會 | 參照市管企業領導人員副職年薪待遇 | 市管企業專職外部董事 | 8 | 大學專科及以上學歷 | 不限 |
具有累計5年以上企業工作經歷或相關的經濟、法律、綜合管理等工作經歷； 一般應當在監管企業中層正職崗位（或其他單位相應層級崗位）工作3年以上，未滿3年的一般應當在中層正職崗位（或其他單位相應層級崗位）和副職崗位（或其他單位相應層級崗位）工作累計5年以上； 或者，在監管企業重要子企業或縣（市、區）一級企業擔任領導班子成員副職崗位工作累計5年以上，且具有碩士研究生及以上學歷學位或具有高級及以上專業技術職稱。 |
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2.畢節市國資委公開比選監管企業專職外部董事人選報名表.doc（點擊下載）
3.單位同意參加比選證明和近三年年度考核證明.doc（點擊下載）
4.誠信參加比選承諾書.doc（點擊下載）
畢節市國有資產監督管理委員會
2021年11月26日
(信息來源：https://www.bijie.gov.cn/gk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/ryzp/202111/t20211126_71820315.html)