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    2022年麻江縣人力資源和社會保障局招聘機關事業單位養老保險臨聘工作人員的公告(1月24-26日報名)

    發布時間:2022-01-10 18:57:27信息來源:點擊:
      根據工作需要,面向社會招聘1名臨聘工作人員,現將有關招聘事項公告如下:

      一、招聘方式

      按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優聘用”的原則,采取筆試、面試、考核的方式進行。

      二、招聘崗位、人數及所需專業

      養老保險服務崗位1名,限會計及相關專業。

      三、招聘對象及條件

      (一)招聘對象

      1.具有國家承認的學歷,并符合擬報崗位所需要的其他資格條件;

      2.具有大專及以上學歷的麻江縣戶籍人員。

      (二)招聘條件

      1.年齡在30周歲及以下(即1992年1月1日以后出生);

      2.有2年及以上財務工作經歷或已取得初級會計職業資格證書及以上的,年齡放寬至35周歲及以下(即1987年1月1日以后出生)。

      (三)有下列情形之一者不得報考:

      1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

      2.受刑事處罰并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養)的(含正在服刑期間的);

      3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

      4.列為失信被執行人的;

      5.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的。

      四、招聘程序

      招聘工作嚴格按照報名登記、資格審查、筆試、面試、公示、體檢、政審、聘用的程序進行。

      (一)報名

      1.報名時間:2022年1月24日9:00至2022年1月26日17:00;

      2.報名地點:麻江縣綜治中心三樓縣人力資源和社會保障局309辦公室;

      3.報名方式:現場報名;

      4.報名材料:

      (1)本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》,下同)原件及復印件1份;

      (2)畢業證原件及復印件1份;

      (3)戶口簿原件及復印件1份;

      (4)近期同底版免冠一寸照片2張;

      (5)有2年及以上財務工作經歷的,需提供用人單位出具的工作證明;

      (6)取得會計職業資格證書,需提供原件及復印件1份。

      (二)資格審查

      對報考人員所報崗位、學歷、專業、年齡等進行審查。

      (三)考試方式

      采取筆試和面試相結合的方式進行,筆試和面試分值各為100分。

      1.考生綜合成績按百分制計算,筆試成績與面試成績所占比例各占50%。即:考生考試綜合成績=筆試成績×50%+ 面試成績×50%。

      2.筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

      3.養老保險崗位筆試考試內容為會計及相關專業知識。

      (四)筆試

      經資格審查合格的考生均進行筆試,筆試時間和地點另行通知。

      (五)面試

      面試對象按考生筆試成績由高分到低分順序及招聘崗位計劃數1:3的比例確定,同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列進入的,同時確定為面試對象。

      面試采取結構化面試,面試地點和時間另行通知。

      (六)體檢

      面試結束后,按綜合成績最高分(綜合成績須達60分及以上)確定進入體檢對象,體檢參照公務員招錄體檢標準進行。由縣人力資源和社會保障局組織到縣級及以上醫療機構進行體檢,并出具體檢是否合格的結論,體檢費用由參加體檢人員自理,不按時參加體檢的視為自動放棄。

      (七)考核

      體檢合格的人員確定為考核對象。主要對思想政治道德品質、能力素質、廉潔自律等情況進行考核。

      資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現考生有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,無論在哪個環節發現,均隨時取消其應聘資格。

      (八)公示聘用

      經考核合格的人員確定為擬聘人員,在縣人力資源和社會保障局張貼公示,公示期為5個工作日。

      擬聘用人員,由縣社會保險事業局與聘用人員簽訂勞動合同,合同期1年(試用期2個月),一年一簽。試用期內不合格的人員,解除勞動合同。

      本次招聘中,如遇體檢、考核等環節出現不合格或放棄的,順延遞補下一名。

      五、工資待遇和社會保險

      工資標準3200.00元/月。簽訂聘用合同連續工作期滿5年及以上的,月工資增加50元,今后每滿1年且考核合格及以上的遞增50元。

      人員聘用后,按《社會保險法》規定辦理城鎮企業職工社會保險參保手續。單位部分由用人單位繳納,個人部分從被聘用人員工資待遇中代扣。

      六、疫情防控要求

      (一)不符合國家、省有關疫情防控要求,不遵守有關疫情防控規定的人員不得參加本次招聘。

      (二)報名、筆試、面試前14天內有中高風險地區及有本土陽性感染者報告所在地級市的其他低風險地區旅居史人員,須提供考前5日內間隔24小時的2次核酸檢測陰性證明紙質版(其中第2次核酸檢測須在考前48小時內在考點所在地級市進行),方可參加本次招聘報名、筆試、面試。

      其余所有考生均須提供考前48小時內1次核酸檢測陰性證明紙質版,方可參加本次招聘報名、筆試、面試。

      (三)原則上所有考生均須按照“應接盡接、應接必接”的要求完成新冠疫苗全程接種及加強免疫。

      (四)考生應自備一次性使用醫用口罩。

      七、此次招聘工作在縣人力資源和社會保障局黨組監督下進行。

      咨詢電話:0855-3881832(縣人力資源和社會保障局309辦公室)

      監督電話:0855-3881828  

       

           附件:2022年麻江縣人力資源和社會保障局臨聘工作人員報名表(點擊下載

     

     

    2022年1月10日

      (信息來源:http://www.majiang.gov.cn/xwzx/tzgg/202201/t20220110_72278677.html)

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