貴州黔程公服科技有限公司隸屬于貴州省就業(yè)促進會，在人力資源與社會保障廳指導下開展就業(yè)促進相關工作，涵蓋就業(yè)政策解讀、就業(yè)指導服務、職業(yè)生涯規(guī)劃、就業(yè)能力提升、就業(yè)崗位推介、就業(yè)資訊發(fā)布等就業(yè)促進服務。
二、招聘原則
(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持依法聘用、合同管理的原則;
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘對象及人數(shù)
(一)項目主管3名
(二)職業(yè)規(guī)劃師3名
具體招聘崗位及要求詳見附件
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質;
(二)具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;
(三)遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全;
(四)安心應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感;
(五)具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力;
(六)應聘人員僅限本科及以上學歷;
(七)身心健康，符合應聘崗位要求的身體條件;
(八)符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。
五、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行。符合應聘條件的人員在規(guī)定時間線上投遞簡歷至郵箱：3229055385@qq.com(報名格式：姓名+電話+職務)。
1、網(wǎng)上報名時間：自公告發(fā)布之日起至招滿為止
2、注意事項：
(1)應聘人員須如實填報相關信息，并對在網(wǎng)上提交信息的真實性、準確性和完整性負責。在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)，提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。
(2)貴州黔程公服科技有限公司招聘小組通過簡歷篩選并短信通知進入面試人員。
(二)面試
1、面試時間和面試地點由用人單位另行單獨通知;
2、面試要求：面試采用現(xiàn)場打分方式進行，總分為100分，面試的具體辦法及評分標準由用人單位制定。
3、面試結果貴州省黔程公服人事處短信通知。
(三)辦理聘用手續(xù)
公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應在規(guī)定時間到人事處報到，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，視為自動放棄。
由秘書處擬聘用人員簽訂勞動合同，各部門負責擬聘用人員的日常管理、考核工作。
六、有關說明
(一)報名人員須仔細閱讀本招聘公告。
(二)所有聘用人員須服從工作服務期限及崗位管理要求。
(三)合同期內(nèi)有以下情形者，用人單位有權與其解除勞動合同，終止勞動關系：
1、本人自愿離職;
2、經(jīng)用人單位考核不合格人員;
3、違反國家及學校相關規(guī)定的。
本公告由貴州省黔程公服科技有限公司負責解釋。
聯(lián)系人：聶老師
咨詢電話：18786735283
附件：
| 貴州黔程公服科技有限公司2022年招聘項目主管、職業(yè)規(guī)劃師崗位表 | ||||||
| 序號 | 職務 | 人數(shù) | 性質 | 薪酬/月 | 要求 | 工作內(nèi)容 |
| 1 | 項目主管 | 3 | 企業(yè)編 | 8000-15000 | 工作經(jīng)驗：2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗 經(jīng)驗類別：高校（含職業(yè)院校）考證、升學、培訓等就業(yè)促進相關工作 |
負責項目工作規(guī)劃、統(tǒng)籌、實施。 |
| 2 | 職業(yè)規(guī)劃師 | 3 | 企業(yè)編 | 8000-12000 | 學歷要求：本科及以上工作經(jīng)歷 工作經(jīng)驗：2年以上職業(yè)規(guī)劃/指導工作經(jīng)驗 資質要求：具備相關資質證書者優(yōu)先 |
職業(yè)素質測評、職業(yè)發(fā)展分析、職業(yè)生涯規(guī)劃等 |