為深入落實人社部等五部門關于2023年金秋招聘月活動要求，結合威寧縣人民政府與一道新能源科技股份有限公司簽訂的“新能源產業人才培訓輸出基地”合作協議，縣人社局現已收集一道新能源科技股份有限公司(衢州基地)、貴州一道長通新能源有限公司(長通威寧新能源產業園)和黔西南一道長通新能源有限公司(黔西南州興仁市)優質就業崗位(具體崗位要求見附件)，請有就業意愿高校畢業生和廣大勞動者朋友踴躍報名參與招聘促進就業。
人社局聯系人及聯系電話：張玲 6222014
衢州基地聯系人及聯系電話：唐超 15117512056
威寧基地聯系人及聯系電話：呂丹 18908582321
興仁基地聯系人及聯系電話：賈女士 18275155962
附件：1.一道新能源科技股份有限公司(衢州基地)招聘公告
2.貴州一道長通新能源有限公司(長通威寧新能源產業園)招聘公告
3.黔西南一道長通新能源有限公司(黔西南州興仁市)招聘公告
威寧縣人力資源和社會保障局
2023年10月12日
附件1
一道新能源科技股份有限公司(衢州基地)招聘公告
一、企業簡介
一道新能源科技股份有限公司總部位于浙江衢州，在浙江、江蘇、福建、山西等地建有10多個大型光伏生產基地。是國家級高新技術企業、工信部《光伏制造行業規范條件》企業、浙江省“未來工廠”、浙江省“專精特新”企業，也是央企戰略投資企業，專業從事高效光伏電池、組件及系統應用的研發、制造和銷售及電站投資、建設、運營于一體，致力于全場景光伏新能源系統應用解決方案的綜合服務商。2022年實現產值111.5億，同比增長400%，組件出貨量位列全球第八，N型組件出貨量全球第三，成為光伏行業的新一線品牌。
二、崗位需求
(一)操作工1.稅前薪資：6400—7200元/月(新手)2.稅后薪資：5800—6600元(繳納五險一金后工資)
3.崗位要求：
(1)18—40歲，男女不限，初中以上學歷;
(2)吃苦耐勞、盡職盡責，無紋身、無傳染病，有相關工作經驗者優先;
(3)可接受倒班、站班工作。
(二)生產儲備干部
1.稅前薪資：6800—10000元/月
2.稅后薪資：6200+（繳納五險一金后工資）
3.崗位要求：
(1)20—40歲，男女不限，大專以上學歷;
(2)吃苦耐勞、盡職盡責，無紋身、無傳染病，有相關工作經驗者優先;
(3)可接受倒班、站班工作。
(三)設備/工藝技術員(薪資面議)
理工科專業，相關經驗優先，大專及以上學歷;
三、公司福利
(一)所有人員入職即繳納五險一金。
(二)公司提供食宿(暫無清真食堂)，宿舍內配備自助洗衣機、熱水、無線網絡等生活設施一應俱全。
(三)春節、端午節、中秋節等節日享受福利。
(四)不定時開展各類培訓及文化拓展活動。
(五)每月10日準時發薪，月休3-4天。
(六)公司每年提供1-2次調薪機會和崗位晉級考核機會。
(七)在職期間取得成人、函授國家所認可的大專、本科畢業證，公司每月補助200/500元，連續發放一年。取得碩士研究生、博士研究生學歷畢業證，公司每年補助學費10%，連續補助5年。
(八)在衢州基地工作滿一年者，各項考評優秀，可申請集團內部調動，調動地（畢節、北海、漳州等全集團各基地）。
四、報名時間
報名時間為即日起至2024年3月31日，請有意愿的勞動者朋友向縣人社局報名(聯系人：張玲;聯系電話：0857-6222014)。
五、面試時間及地點
面試時間：每周二下午2點鐘集合，衢州HR線上面試，面試通過體檢合格即可入職上崗
面試地點：貴州一道長通新能源有限公司 (行政大樓-制造部)
面試地址：威寧縣五里崗經開區開發區工業四路 長通新能源有限公司
面試對接人：唐超，15117512056
六、其他條件
1.各勞動者經面試合格后須前往威寧縣人民醫院進行體檢，體檢合格后才可到公司入職上崗，到公司穩崗就業1-2個月后可報銷體檢費用80元。
2.面試合格人員數量較多由公司包車統一輸送至一道新能源科技股份有限公司(浙江省衢州市);數量較少則由勞動者自行乘坐高鐵前往一道新能源科技股份有限公司(浙江省衢州市)，到公司穩崗就業1-2個月后由公司報銷高鐵交通費用。
工作地址：一道新能源科技股份有限公司（浙江省衢州市）
附件2
貴州一道長通新能源有限公司(長通威寧新能源產業園)招聘公告
貴州一道長通新能源有限公司成立于2022年10月，注冊資本1億元，于貴州省威寧縣建有大型光伏組件生產基地，兩條自動化生產線年產值可達1.8GW，產值30億元。公司地址位于貴州省畢節市威寧縣五里崗街道工業四路貴州長通威寧新能源產業園。
現因公司發展需要，特招聘以下崗位：
|
序號 |
崗位 名稱 |
招聘人數 |
崗位類別 |
任職要求 |
薪酬范圍 （元/月） |
|
1 |
計劃物控主管 |
1 |
管理類 |
1.大專及以上學歷，40歲以內，工商管理、工業工程等管理類相關專業； |
10000-15000 |
|
2 |
質量主管 |
1 |
管理類 |
1.統招大專及以上學歷，年齡45周歲及以下，理工科，材料、微電子、半導體等專業優先； |
10000-15000 |
|
3 |
質量工程師 |
3 |
技術類 |
1.統招大專及以上學歷，年齡45周歲及以下，理工科，材料、微電子、半導體等專業優先； |
7000-9000 |
|
4 |
質檢員 |
4 |
技術類 |
1.大專及以上學歷； |
5000-7000 |
|
5 |
機電工程師 |
1 |
技術類 |
1.大專及以上學歷，45周歲以內，暖通、制冷、機電工程等相關專業，2年以上相關工作經驗； |
7000-9000 |
|
6 |
設備工程師 |
2 |
技術類 |
1.大專及以上學歷，年齡45周歲及以下，機電一體化等機械相關專業； |
7000-9000 |
|
7 |
倒班/助理工程師 |
10 |
技術類 |
1.大專及以上學歷，機械類、電氣類等相關專業； |
5000-7000 |
|
8 |
工藝倒班工程師 |
4 |
技術類 |
1.大專及以上學歷，理工科、材料、自動化等相關專業； |
5000-7000 |
|
9 |
車間班長 |
3 |
操作類 |
1、大專及以上學歷，24-45歲，機械、電子、化工等專業優先考慮； |
5000-7000 |
|
10 |
操作工 |
97 |
操作類 |
1.學歷不限，年齡45周歲及以下，身體健康、為人正直、無紋身，有組件光伏工作經驗的優先； |
4000-6000 |
|
11 |
IT工程師 |
1 |
職能類 |
1.大專及以上學歷，40歲以內，計算機類相關專業； |
5000-7000 |
|
12 |
行政專員 |
1 |
職能類 |
1.本科及以上學歷，行政、人事、文秘、管理等相關專業； |
4000-6000 |
|
13 |
人事專員 |
1 |
職能類 |
1.本科及以上學歷，人力資源或其他管理類相關專業，具備2年以上招聘工作經驗； |
4000-6000 |
|
14 |
生產助理 |
6 |
職能類 |
1、專科及以上學歷，年齡35周歲及以下，機械、電氣、自動化等相關專業； |
5000-7000 |
|
15 |
車間統計員 |
6 |
職能類 |
1.大專及以上學歷； |
4000-6000 |
|
16 |
賬務員 |
6 |
職能類 |
1.大專及以上學歷，物流、會計或相關專業； |
5000-7000 |
|
17 |
倉庫班長 |
6 |
職能類 |
1.大專及以上學歷，年齡45周歲及以下，供應鏈管理、物流管理、工商管理、等相關專業； |
5000-7000 |
|
18 |
倉管員 |
4 |
職能類 |
1.大專及以上學歷，物流、會計或相關專業； |
4000-6000 |
|
合計 |
156 |
/ |
/ |
/ |
|
1.食宿全包，食堂管早、中、晚三餐;
2.宿舍配獨立衛浴、wifi，操作工4人一間，主管(班長)兩人一間，經理級安排單人間;
3.入職繳納五險一金，晉升空間大。
二、報名時間
報名時間為即日起至2023年10月22日，請有意愿的勞動者朋友向縣人社局報名(聯系人：張玲;聯系電話：0857-6222014)。
三、面試時間及地點
面試時間：2023年10月23日上午9:00
面試地點：威寧縣五里崗經開區開發
區工業四路長通新能源有限公司(綜合部一樓會議室)
面試對接人：呂丹 18908582321
附件3
黔西南一道長通新能源招聘簡章
黔西南一道長通新能源有限公司成立于2023年8月，注冊資本1億元，是由貴州長通集團與一道新能源科技(衢州)有限公司合資新建的大型光伏組件生產基地，基地坐落于貴州黔西南州興仁市。基地內設有兩條全自動化生產線，年產值可達1.8GW，產值30億元。公司地址位于貴州省黔西南布依族苗族自治州興仁市巴鈴鎮經濟開發區巴鈴重工業園區。現因公司發展需要，特招聘以下崗位：
一、綜合經理 1名
崗位職責：
1.協助基地負責人做好公司的發展規劃，公司年度、季度、月度工作計劃;
2.做好公司行政管理的各項計劃、制度落實實施，控制進度，制度、文件草擬、呈簽、下發等;
3.負責公司行政類日常管理工作及公司后勤管理工作，如相關合同談判、審核，負責基地保潔、保安、宿舍、食堂管理、酒店對接工作間接管理、監督及考核，證件辦理、證件、印章管理;
4.負責公司行政類采購日常管理工作，完善采購流程，實施采購計劃;
5.負責公司信息技術軟件、硬件的技術支持工作，負責園區安全管理工作;
6.負責對外宣傳工作對接、對接政府單位、客戶單位參觀、接待等外聯工作;
任職要求：
1.本科及以上學歷，35歲以內，行政管理、文秘類相關專業;
2.行政、綜合統籌管理經驗5年及以上，有新項目、新廠區搭建籌備工作經驗者優先;
3.熟悉行政管理各個模塊的工作，有對接政府工作經驗;
4.熟練使用EXCEL/WORD/PPT等辦公軟件，有至少3年以上駕齡。
福利待遇：12-15k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
二、設備主管 1名
崗位職責：
1.負責編寫車間設備保養規范、操作規程、設備報修流程、設備驗收流程、設備導入評估等文件;
2.負責車間設備備品備件申購、領用;
3負責車間設備的檢修、保養、維護、改造、報廢等工作;
4.組織員工進行正常的巡點檢工作;
5.負責車間設備的安全管理工作,杜絕安全事故的發生;
6.做好設備部日常管理工作;
7.組織、審核負責本車間設備月度、季度、年度大、中檢修計劃，并組織實施和考核;
8.負責車間新設備的安裝調試及驗收交接工作;
9.完成領導交代的其他工作;
任職要求：
1.學歷: 大學專科及以上學歷
2.專業:機電一體化、電氣自動化、機械設計制造及其自動化等相關專業
3.工作經驗:3年及以上光伏組件設備維修、管理經驗
4.協調能力:具備較強的團隊意識、責任心，具有良好的內外部溝通及資源協調能力
5.個人素質:正直、善良、勤勉、上進、團隊合作、責任心及執行力強;
福利待遇：12-15k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
三、設備工程師 2名
崗位職責：
1.負責設備配件的領用及保管工作;
2.負責車間設備的檢修、保養、維護、改造工作;
3.組織備員工進行日常的巡點檢工作;
4.負責設備的安全管理及培訓工作，杜絕安全事故的發生;
5.負責設備運行情況匯總及匯報工作;
6.做好本班次日常管理工作;
7.本班次設備運行情況的統計和填寫;
8.做好本班次日常管理工作;
9.完成領導交代的其他任務。
任職要求：
1.專科及以上學歷，機電一體化、電氣自動化、機械設計制造及其自動化等相關專業;
2.1年以上設備維護工作;
3.熟悉維修電工和鉗工知識。
福利待遇：8-11k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
三、設備工程師 2名
崗位職責：
1.負責設備配件的領用及保管工作;
2.負責車間設備的檢修、保養、維護、改造工作;
3.組織備員工進行日常的巡點檢工作;
4.負責設備的安全管理及培訓工作，杜絕安全事故的發生;
5.負責設備運行情況匯總及匯報工作;
6.做好本班次日常管理工作;
7.本班次設備運行情況的統計和填寫;
8.做好本班次日常管理工作;
9.完成領導交代的其他任務。
任職要求：
1.專科及以上學歷，機電一體化、電氣自動化、機械設計制造及其自動化等相關專業;
2.1年以上設備維護工作;
3.熟悉維修電工和鉗工知識。
福利待遇：8-11k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
四、設備助理工程師 12名
崗位職責：
1.負責責任區域的設備點檢和保養工作
2.負責責任區域的設備維修工作
3.負責執行和跟蹤設備稼動率、碎片率、EL返修率、A品率等重要指標及改善
4.負責產線數據的收集、分析及異常處理，制定改善方案
5.完成上級領導安排的臨時性工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，接受優秀應屆畢業生：機電一體化、電氣自動化、機械設計制造及其自動化等相關專業;
2.1年以上設備維護工作經驗;
3.熟悉維修電工和鉗工知識，熟練使用辦公軟件、CAD繪圖
福利待遇：綜合薪資5-7k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
五、生產主管 2名
崗位職責：
1.全面負責生產部工作，完善生產部的工作程序和管理制度;
2.全面督查部門人員在物料安全，人員安全，設備安全，消防安全方面的管理工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷;
2.自動化、電氣技術、機械設備、機電一體化等專業;
3.5年及以上同行業生產管理經驗;
4.具備指導能力，能夠有效的指導下屬快速提高工作技能。
福利待遇：綜合薪資9-11k/月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
六、計劃物控主管 1名
崗位職責：
1.制定基地主要生產計劃，以最優的成本完成訂單交付工作實現訂單利潤最大化;
2.工廠指標分析、推動工廠改善，提高生產效率;進行物料分析、統計與預測，提高物料周轉率;
3.庫存結構、庫存量的策劃與實施，減少呆料，確保安全庫存，提高運營支持能力;
4.全面統籌倉庫管理事務，包括倉庫規劃、貨物保管、進出庫管理等;
5.貫徹國家及地方政府EHS管理相關政策、法規，嚴格執行公司各項EHS規章制度和有關文件要求，組織落實公司領導有關EHS指令事宜;
6.承擔公司布置的其他工作。
任職要求:
1.統招本科及以上學歷;
2.供應鏈管理、物流管理、工商管理、工業工程、財務管理會計學等相關專業;
3.生產計劃與物料控制工作經驗8年以上，制造業經驗5年以上;
4.較強的執行能力、業務能力和溝通能力 ;
5.責任心強，有良好抗壓能力、計劃性和實施執行能力，富干團隊合作精神和集體榮譽感。
福利待遇：10-12/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
七、物控工程師 1名
崗位職責：
1.熟悉生產計劃及物料管理運作流程;
2.具備專業的物料管理知識、熟悉質量體系;
3.具備良好的邏輯思維能力和數據分析能力;
4.熟悉集團化物料管理模式;
5.建立、完善主生產計劃系統的運作流程，相關物控文件的制定與實施。
任職要求：
1.學歷：本科及以上學歷;
2.專業：統計學、數學與應用數學、供應鏈管理、物流管理、工商管理等專業;
3.工作經驗：5年以上制造性企業生產計劃管理經驗，熟悉管理流程和企業運行體系。
福利待遇：8-10/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
八、工藝主管 1名
崗位職責：
1.協助制造經理負責組件工藝部內部的日常工作安排和人員培訓
2.負責組件工藝流程的持續改進和實施;
3.優化工藝流程，組件工藝的持續改進，提高產能和良率
4.有能力處理功率測試異常處理，保證訂單命中率;
5.能維持車間各項指標達成，各項改善報告
6.負責車間工藝人員管理，人才培養，技能培訓;
7.車間組件制造工藝流程標準化
任職要求：
1.大學本科以上學歷
2.理工科、材料、結構設計、物理等相關專業
3.3年以上光伏組件設計、制造工藝、測試等經驗
4.良好的內外部溝通及資源協調能力，熟悉組件生產工藝流程，熟悉光伏材料測試標準與方法，較強的制程工藝改善能力。
福利待遇：10-12/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
九、工藝助理/倒班工程師 4名
崗位職責：
1.執行設備和工藝日常巡檢，保證工藝設備的正常運轉，匯報現場出現的異常情況;
2.對生產部員工進行工藝設備操作指導，支持生產正常運行;
3.找出各工序不合理/不完善的動作，匯報給工程師;
4.參與質量評審組件并分析不良原因，制定改善措施;
5.輔助車間工程師完成廠家異常改善進度，數據跟蹤;
6.車間基礎異常處理改善，并做好相應技術文件臺賬;
任職要求：
1.工作經驗：2-3年及以上現場工藝維護經驗或類似經驗，光伏行業背景佳
2.具有良好的溝通能力，具有較強的團隊精神，穩重、誠實、有韌性。
3.能適應倒班工作制，肯吃苦，服從工作安排與調動;
福利待遇：綜合薪資6-8/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十、賬務員 1名
崗位職責：
1.負責倉庫物料出入的賬務系統處理及核對，確保賬實一致。
2.根據發貨憑證錄入單號打印系統單據。
3.負責物料出入相關單據備案，及時提交財務部人員，確保賬務日清日畢。
4.根據當日物料出入情況，每日對庫存、出貨等報表進行及時更新，發送相關人員確保數據及時更新。
5.協助倉庫管理員對倉庫貨物進行盤點，系統導出并按倉位排版打印盤點表。
6.使用辦公軟件制作各料數據統計報表。
7.確保做賬及時，數據準確。
8.負責來料的報檢。
任職要求：
1.大專及以上學歷，會計學、統計學、財務管理相關專業優先，接受優秀應屆畢業生;
2.熟練使用Excel軟件及各類管理表單、熟悉ERP操作;
3.做事認真、謹慎，原則性強、數據分析管理能力;
福利待遇：綜合薪資5-6/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十一、生產班長 4名
崗位職責：
1.組織實施本班組生產計劃，完成本班組生產任務;
2.對現場人員、物料、機臺、車間環境等進行控制，確保無不安全因素及不安全狀態;
3.組織員工培訓和訓練，達成本班組各項生產指標(安全、產量、品質、碎片率、紀律、環境衛生、6S、操作規范、記錄等);
4.對本班組員工進行績效考核。
任職要求：
1.大專及以上學歷;
2.較強的工作執行能力，能承受一定的工作壓力;
3.有制造業生產管理經驗，光伏組件行業經驗者優先考慮;
4.具有流水線生產經驗。
福利待遇：綜合薪資7-8/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十二、倉庫班長 1名
崗位職責
1.半成品、成品管理，出貨跟蹤與把控，嚴格按流程管理;
2.定期進行盤點，確保賬卡物一致;
3.庫存管理與消化;
4.倉管6S管理、人財物安全管理;
5.解決下屬難以處理的異常事宜;
6.完成上級臨時交代工作任務;
7.協調本部門各項工作，做好人員調配。
任職要求：
1.熟練使用Excel軟件及各類管理表單;
2.具備良好的溝通能力，管理能力;
3.熟悉ERP操作;
4.數據分析管理能力;
5.熟悉倉庫作業流程。
福利待遇：綜合薪資7-8/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十三、叉車司機 2名
崗位職責：
1.配合各部門完成生產搬運及過磅工作。
2.叉車日常點檢保養。地磅保養，校正。
3.上級領導安排的其他工作等。
任職要求：
1.有兩年或以上叉車工作經驗(持證)，安全意識強。
2.熟悉叉車日常維護保養點檢工作。
3.熟悉操作地磅，保養，校正。
4.懂電腦操作。
福利待遇：綜合薪資5-6/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十四、倉管員 8名
崗位職責：
1.負責倉管日常物料的驗貨、入庫、存放、保管、盤點、出庫、對賬等工作。
2.負責倉管來料、出貨相關單據的保管及存檔、貨物的擺放、倉庫的整理、備貨。
3.審核ERP系統出貨單數量 品名是否與實物一致，保持帳物一致。
4.配合計劃做好出貨計劃，根據計劃提供的備貨清單或送貨單備好貨，數量和產品名稱不得有誤，將備好的成品整理并擺放好，通知品管做出貨檢驗，待司機出車時按客戶別將產品裝車，不得漏裝、 少裝、 混裝、多裝等，產品出庫要做到先進先出;
5.按時完成公司安排的其他事項，遵守公司和倉庫各項規章制度。
任職要求：
1.做事認真，吃苦耐勞，遵守紀律，能接受夜班;
2.會熟練駕駛叉車，并有叉車證;會電腦操作、ERP操作優先。
福利待遇：綜合薪資5-6/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十五、組件質量工程師 3名
崗位職責:
1.負責組件原輔材料的進料品質以及供應商管理;
2.負責組件生產過程中的質量管理，保證組件質量滿足客戶公司的需求;
3.負責組件產品的出貨品質管理 ;
4.負責組件質量團隊的建設、培訓和管理
5.貫徹國家及地方政府EHS管理相關政策、法規，嚴格執行公司各項EHS規章制度和有關文件要求，組織落實公司領導有關EHS指令事宜 ;
6.承擔公司布置的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷;
2.理工科，材料、微電子、半導體等專業優先
3.質量管理或其他相關工作經歷3年及以上;
4.良好的溝通與表達能力 ;
5.責任心強，有良好抗壓能力，富于團隊合作精神和集體榮譽。
福利待遇：8-10/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十六、組件IQC/AOI/OQC檢驗員/巡檢員/質檢員 7名
崗位職責：
1.組件制造過程的抽檢巡查監控工作組件過程的質量反饋和異常追蹤;
2.有質檢員經驗，工作認真負責，能熟練電腦軟件運用;，
3.負責原輔料來料檢驗工作
4.負責日常實驗、AOI系統檢測工作
5.有質檢員經驗，工作認真負責，能熟練電腦軟件運用;
6.負責組件的出貨監造、數據統計工作
任職要求：
1.大專及以上學歷，有質檢員經驗，工作認真負責，熟悉電腦軟件基本操作;
2.同崗位工作經驗1年及以上;
3.了解質量認證體系者優先。
福利待遇：綜合薪資5-8/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十七、多功能工/技術工 16名
崗位職責：
1.負責線上物料管理工作;
2.嚴密監督物料使用情況，做好控制與清理，保證生產作業的正常進行分析并檢討現場物料管理的不足之處，適時改善和提高;
3.生產作業管理，確保作業有序進行，按時、按質完成任務;
4.按生產計劃要求完成生產任務。
任職要求：
1.中專以上學歷，年齡20-35歲。
2.2年以上同崗位工作經驗，有光伏組件、鋰電池等相關生產經驗優先。
3.接收應屆畢業生(必須年滿18歲)
福利待遇：綜合薪資5-6/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十八、操作工 57名
崗位職責
1.服從管理，遵守公司著裝要求及行為規范，按生產計劃實施生產，保質保量完成任務;
2.嚴格按照設備工作規程、生產工藝文件、安全生產等要求，妥善保管、運輸、處置原料、成品、半成品。
崗位要求：
1.初中及以上學歷，年齡40周歲及以下，身體健康、為人正直、無紋身、無犯罪記錄，有組件光伏工作經驗的優先;
2.能吃苦耐勞，較強的工作執行能力，能承受一定的工作壓力;
3.嚴格執行主管及班長下達的生產指令。
福利待遇：綜合薪資5-6/k月，節假日福利，包吃包住，五險一金。
十九、EHS(安全管理)主管/專員 1名
崗位職責：
1、建立完善環境管理體系，并對其過程指標和結果指標進行有效管控;
2、建立完善職業健康安全管理體系，并對其過程指標和結果指標進行有效管控;
3、建立完善安環培訓管理體系，并對其過程指標和結果指標進行有效管控。
崗位要求：
1、本科及以上(經驗匹配可適當放寬條件)，理工科 (環境、安全工程等專業);
2、三年及以上環保、職業健康管理經驗或其他相關工作經歷;
3、良好的溝通與表達能力，正直、積極、主動、勤奮。
福利待遇：綜合薪資8-10k,節假日福利，包吃住，五險一金。
聯系方式：
1、聯系人及電話：賈女士，18275155962 (微信同號)。
2、郵箱：yingfei.jia@das-solar.com;郵件命名：姓名-學校-專業-意向崗位。
3、聯系地址：貴州省黔西南布依族苗族自治州貴州興仁經濟開發區巴鈴重工區。
(信息來源：http://www.gzweining.gov.cn/xwzx/gsgg/202310/t20231012_82735462.html)