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    赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘項(xiàng)目管理人員的公告(25人,11月6-8日?qǐng)?bào)名)

    發(fā)布時(shí)間:2023-11-02 15:35:22信息來(lái)源:點(diǎn)擊:
      一、公司簡(jiǎn)介

      赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱宏誼建筑公司)成立于2014年11月19日,系赫章縣人民政府與貴州金融控股集團(tuán)有限責(zé)任公司(貴州貴民投資集團(tuán)有限責(zé)任公司)共同出資成立的國(guó)有控股企業(yè),注冊(cè)資本10000萬(wàn)元。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為房屋建筑施工總承包,具有房屋建筑施工總承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、水利水電工程施工總承包叁級(jí)、公路工程施工總承包叁級(jí)、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級(jí)等資質(zhì)。公司遵循穩(wěn)定、發(fā)展、改革、創(chuàng)新的企業(yè)理念,貫徹“建筑---創(chuàng)造更美赫章”的企業(yè)使命,始終堅(jiān)持“立足、發(fā)展、服務(wù)赫章”的宗旨。現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開(kāi)招聘項(xiàng)目管理人員。

      二、招聘原則

      (一)黨管干部、黨管人才;

      (二)德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋搴暮!⑷稳宋ㄙt;

      (三)事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜;

      (四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

      三、招聘方式

      本次招聘活動(dòng)將采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘,統(tǒng)一面試的形式。

      四、招聘條件

      (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨、擁護(hù)社會(huì)主義、熱愛(ài)祖國(guó)、遵紀(jì)守法、品行端正、踏實(shí)敬業(yè)、具備良好職業(yè)道德和操守。

      (二)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

      (三)具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。

      (四)具備符合崗位要求的知識(shí)、技能與工作經(jīng)驗(yàn),以及良好的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。

      (五)管理級(jí)崗位還應(yīng)具備一定的管理能力與帶團(tuán)隊(duì)的能力。

      (六)年齡:一級(jí)建造師、高級(jí)工程師年齡50周歲及以下;其他項(xiàng)目施工管理人員年齡40周歲及以下。

      (七)有以下情況的人員不予招聘錄用:

      1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中

      央保持一致的人員;

      2.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受處分期間或者正

      在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;

      3.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或開(kāi)除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)和國(guó)有企業(yè)單位被辭退或取消錄(聘)用未滿5年的人員;

      4.在各級(jí)公務(wù)員招錄、企事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞

      弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;

      5.在學(xué)習(xí)、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄漏國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

      6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象或拒服兵役的人員;

      7.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其它情形。

      五、招聘崗位及要求

      招聘崗位和要求見(jiàn)《赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘項(xiàng)目管理人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

      六、待遇和管理

      按照公司薪酬制度、考核管理等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      七、招聘程序及時(shí)間安排

      招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、面試、政審、公示、聘用的程序進(jìn)行。

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2023年11月6日至2023年11月8日,上午8:30-12:00、下午14:00-17:30

      2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不設(shè)網(wǎng)上報(bào)名。原則上考生須本人親自前往報(bào)名,特殊情況可由他人代為報(bào)名。由他人代報(bào)的,出現(xiàn)問(wèn)題由考生本人承擔(dān)責(zé)任。

      3.報(bào)名地點(diǎn):赫章縣金銀山街道媽姑搬遷房一號(hào)崗?fù)づ院照驴h宏誼建筑工程有限責(zé)任公司二樓201辦公室。

      4.報(bào)名要求:按照條件要求,報(bào)名時(shí)考生需提供以下材料(提供復(fù)印件需使用A4紙張)。

      (1)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報(bào)考崗位所需的執(zhí)業(yè)資格證、有效居民身份證等原件和復(fù)印件各1份。應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》。

      (2)近期同底一寸免冠彩色照片4張。

      (3)報(bào)名表(內(nèi)容除簽字外均需打印)1份(附件2)。

      (4)有工作經(jīng)驗(yàn)要求的需同時(shí)攜帶相關(guān)工作經(jīng)歷證明。

      (5)報(bào)名信息采集表(只提供電子檔,所有內(nèi)容必須與報(bào)名表一致,報(bào)名資格審查合格后一并交負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員)(附件3)。

      (6)本人戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明1份。

      (二)資格審查

      對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過(guò)程,任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查不合格均被取消應(yīng)聘資格。

      (三)面試

      面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,面試總分為100分。

      1.面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

      2.未按時(shí)參加面試的考生視為自動(dòng)棄權(quán)。

      3.按照考生面試成績(jī)從高分到低分的順序排列,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)自高到低錄用,但面試分?jǐn)?shù)必須在70分及以上。

      (四)體檢

      1.擬聘用人員由公司統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。凡不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

      2.放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位由下一名次人員遞補(bǔ),但面試分?jǐn)?shù)必須在70分及以上。

      (五)考察

      體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中,經(jīng)審定有《公告》規(guī)定“以下人員不得報(bào)考”所列情況之一,結(jié)論為不合格,取消聘用資格。

      (六)聘前公示

      經(jīng)面試、體檢、政審合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司官網(wǎng)公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

      (七)聘用

      1.聘用方式:根據(jù)公司項(xiàng)目承攬和實(shí)施情況,采取一項(xiàng)目一聘的方式。

      2.聘用時(shí)間:以項(xiàng)目建設(shè)周期時(shí)間為準(zhǔn),聘用期滿,根據(jù)個(gè)人工作及考核情況,由公司董事會(huì)另行決定是否續(xù)聘。

      3、經(jīng)面試、體檢、考察、公示無(wú)異議后確定為項(xiàng)目聘用人員,簽訂聘用合同,試用期2個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核不合格的,按規(guī)定解除合同。

      八、其它事項(xiàng)

      (一)在招聘過(guò)程中,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布的各項(xiàng)招聘信息將在赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hzhyjz.cn)上發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注公布的相關(guān)信息,因考生未查閱相關(guān)信息而造成的后果由考生自負(fù)。

      (二)紀(jì)律監(jiān)督

      招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

      咨詢電話:0857-3230532(赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司)

      監(jiān)督電話:0857-2212230(赫章縣國(guó)有企業(yè)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)

      0857-3228807(夜郎建投集團(tuán)黨委)

      15934765554(夜郎建投集團(tuán)紀(jì)委辦)

      九、本公告由赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

      赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司

      2023年11月1日

      附件1:赫章縣宏誼建筑工程有限責(zé)任公司2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘項(xiàng)目管理人員崗位及要求一覽表

     

    序號(hào)

    招聘崗位

    招聘人數(shù)

    學(xué)歷學(xué)位要求

    專業(yè)及執(zhí)業(yè)資格要求

    履歷及其他相關(guān)要求

    備注

    1

    項(xiàng)目經(jīng)理

    2

    大學(xué)專科及以上

    工程管理及土木工程類,具有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格

    具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有勝任對(duì)應(yīng)工作崗位的能力

     

    2

    項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人

    3

    大學(xué)專科及以上

    工程管理及土木工程類,具有高級(jí)工程師職稱

    具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有勝任對(duì)應(yīng)工作崗位的能力

     

    3

    項(xiàng)目施工管理人員

    20

    大學(xué)專科及以上

    工程管理及土木工程類

    具有勝任對(duì)應(yīng)工作崗位的能力

     


      附件2:赫章縣宏誼筑工程有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載
      附件3:報(bào)名信息采集表(點(diǎn)擊下載

     

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