因公司發(fā)展需要，公司現(xiàn)面向社會公開招聘相關(guān)崗位急需人才，相關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位和數(shù)量
本次招聘工作人員總數(shù)為8名(其中業(yè)務(wù)部4名，風(fēng)控部1名，財務(wù)部1名，綜合部2名)，詳見《黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘職位表》(附件2)。
二、資格條件和要求
(一)基本條件
1.擁有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的政治素質(zhì)，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持國有企業(yè)發(fā)展的社會主義方向，能夠認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任;
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和思想道德品質(zhì)，勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)，認(rèn)同公司發(fā)展管理理念，自覺維護(hù)公司及股東利益;誠實守信，遵紀(jì)守法，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，熟悉國家經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉市場和相關(guān)行業(yè)情況，有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)方法;
4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)及其他應(yīng)具備的任職資格條件;
5.無黨紀(jì)、政務(wù)處分;無刑事犯罪記錄;銀行個人征信記錄良好;
6.個人檔案有關(guān)資料真實、完整;
7.具有下列情形之一者，不能參加本次招聘：
(1)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
(2)受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期內(nèi)的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(3)在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
(4)因個人原因，導(dǎo)致企業(yè)發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，或造成企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)損失的;
(5)現(xiàn)役軍人;
(6)報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避情形的相應(yīng)崗位。
(7)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)報名資格
1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.年齡在18周歲以上(2006年1月8日及以前出生)35周歲及以下(1989年1月9日及以后出生); 條件特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬，詳見《黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘職位表》(附件2)。
3.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;
三、招聘程序
招聘工作面向社會公開發(fā)布招聘公告，按照網(wǎng)上報名、資格初審、資格復(fù)審、考試(筆試、面試)、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名
1.報名時間：自發(fā)布之日起至2024年1月16日24：00。
2.報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，不接受現(xiàn)場報名，每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位，同時報考多個崗位者視為無效報名。
3.報名郵箱：qdnxsdbzhb@163.com
4.需提交的材料：
(1)報考人員自行下載并仔細(xì)填寫《黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司招聘工作人員信息登記表》(附件1);
(2)報考人員的有效《居民身份證》國徽面及人像面;
(3)報考人員的畢業(yè)證書與學(xué)位證書(有則提供)，學(xué)歷信息以學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證為依據(jù);
(4)招聘職位要求有職業(yè)資格或職稱的，報考人員須上傳符合崗位要求，真實有效的職業(yè)資格或職稱證書;
(5)工作經(jīng)歷證明文件(單位證明、勞動合同、任職文件或聘書等);
(6)業(yè)績材料，包括獎勵證書、發(fā)表的論文或著作、成果證書以及對應(yīng)聘職位有幫助的其他資料;
(7)招聘職位要求提供的其他材料;
以上材料事項(1)提供電子版及報考人員簽字的掃描件，事項(2-7)提供掃描件。相關(guān)資料按順序(如：1.xxx黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司招聘工作人員信息登記表;2.xxx《居民身份證》國徽面及人像面)進(jìn)行標(biāo)注一并打包壓縮以附件的形式發(fā)送至報名郵箱qdnxsdbzhb@163.com，郵件標(biāo)題格式為：“報考人員姓名XX-鑫晟擔(dān)保公司-報考職位XX”(標(biāo)注不清晰者視為無效報名)。
報考人員須如實填寫、提交本人的有關(guān)信息和材料，錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。報考人員對報名材料及信息的真實性承擔(dān)法律責(zé)任，報考過程中需應(yīng)聘人員出具相關(guān)材料的，應(yīng)積極配合，不得拒絕;無法提供或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消報考資格。
5.報名聯(lián)系人：楊女士
聯(lián)系電話：0855-8226566(工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)
(二)資格初審
資格初審采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行，由公司根據(jù)招聘條件及崗位要求，于2024年1月12日8：30至1月18日17:00期間對應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查，審查合格的人員方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。需要補(bǔ)充資料的由考生按要求補(bǔ)齊，未能補(bǔ)齊資料的考生不得通過審查。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。如在錄用之后查出應(yīng)聘時存在上述情況的，公司立即與應(yīng)聘者解除勞動合同，并追究相關(guān)責(zé)任。
(三)資格復(fù)審
對資格初審合格人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘者提交的相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場審查。屆時，公司聯(lián)系進(jìn)入資格復(fù)審人員并明確復(fù)審工作安排。
(四) 考試
考試分為“筆試+面試”。
1.筆試。筆試成績滿分為100分，占綜合成績的40%。筆試考察應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識及基礎(chǔ)綜合知識，不指定參考用書，在凱里市組織進(jìn)行。筆試成績低于60分的考生，視為不合格，取消進(jìn)入面試資格。屆時，公司聯(lián)系資格復(fù)審合格人員，并通過電話、短信或郵件等方式明確筆試安排。
筆試分?jǐn)?shù)按百分制計算，成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定擬參加面試對象，單個崗位招聘計劃數(shù)該崗位參加筆試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，同比例遞減招聘人數(shù)或取消該崗位。
2.面試。面試成績滿分為100分，占綜合成績的60%，在凱里市組織進(jìn)行。屆時，公司聯(lián)系入圍面試對象，并通過電話、短信或郵件等方式明確面試安排。
3.綜合成績計算。綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%計算，成績向社會公布。筆試成績、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。綜合成績末位并列的，面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)體檢
面試結(jié)束后，由公司根據(jù)報考人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進(jìn)入面試的報考人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人員。體檢在公司指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間、地點另行通知。
(六)考察
體檢合格的報考人員確定為考察對象，由公司對其進(jìn)行考察。
考察對象提交戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明、個人征信報告等材料。相關(guān)材料經(jīng)公司審查合格，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過背景調(diào)查、檔案查閱等方式，對考察對象政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避的等情況進(jìn)行綜合考察?？疾鞎r還須進(jìn)一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
(七)公示
公司對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期5個工作日。
(八)辦理聘用手續(xù)
對擬聘用人員經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響正式聘用的，由公司按規(guī)定辦理入職審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到公司報到，拒不報到的，取消聘用資格。
(九)試用期
被聘用人員試用期為半年。試用期滿，考核合格后，再正式定職定級和簽訂聘用合同。試用期考核不合格的立即解除勞動關(guān)系。
四、薪酬及福利待遇
被聘用人員聘用待遇按公司的薪酬制度執(zhí)行。
五、其他注意事項
(一)招聘過程中，將通過郵件、短信或電話等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)及相關(guān)安排，報考人員應(yīng)保持通訊暢通，及時查收相關(guān)信息，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。
(二)本次公開招聘對應(yīng)聘人員不收取報名費，進(jìn)入體檢人員，體檢費用自理。
(三)報考人員和負(fù)責(zé)公開招聘的工作人員務(wù)必嚴(yán)格遵守選人用人相關(guān)制度。
監(jiān)督電話：0855-8221440(工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)
(四)本公告由黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
附件：1.黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司公開招聘職位表（點擊下載）
2.黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司招聘工作人員信息登記表（點擊下載）
黔東南州鑫晟融資擔(dān)保有限責(zé)任公司
2024年1月9日