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    務川縣人民醫院2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才簡章

    發布時間:2024-03-19 12:12:15信息來源:點擊:
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    2024年遵義事業單位備考及消息群:770758924


      為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,習近平新時代人才工作新理念新戰略新舉措及中央、省委、市委和縣委人才工作會議精神,根據《國務院辦公廳關于推動公立醫院高質量發展的意見》(國辦發〔2021〕18號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》、《遵義市事業單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》、《遵義市人才工作領導小組關于印發<關于推進遵義市衛生健康人才隊伍高質量發展的意見>的通知》(遵人領發〔2021〕4號)等規定。經研究,決定引進緊缺(非編制)專業技術人才40名,為確保引進人才工作順利進行,特制定2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才簡章(以下簡稱《引進人才簡章》)。

      一、引進原則

      (一)堅持黨管干部,突出政治標準原則;

      (二)堅持公開、平等、競爭、擇優原則;

      (三)堅持人崗相適、雙向選擇原則。

      二、引進崗位及資格條件

      (一)引進崗位和人數

      面向社會公開引進緊缺(非編制)專業技術人才40名,引進人員數及崗位要求見附件1《務川自治縣人民醫院2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才職位一覽表》。

      (二)引進資格條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,具有良好的政治素質和道德品行;

      3.遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全;

      4.安心應聘崗位工作,有較強的事業心和責任感;

      5.具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識(含科學素質)和工作能力;

      6.身體健康,身體條件符合國家和貴州省有關規定;

      7.年齡在18周歲及以上(2007年1月1日及以前出生)、35周歲及以下(1988年12月31日及以后出生);獲得碩士研究生及以上學歷和學位人員、具有崗位對應的副高級及以上專業技術職務任職資格人員,年齡可放寬到40周歲(1983年12月31日及以后出生。符合條件的特殊對象年齡放寬具體年限以國家、省、市相關文件為準);

      8.符合人才引進崗位要求的學歷等資格條件;

      9.具體專業要求和其他條件:

      (1)在專業要求上,報考人員畢業證書上顯示的專業與學歷必須和《崗位表》上要求的專業與學歷一致(僅學位證書上專業與《崗位表》專業一致視為專業不符);

      (2)人才引進崗位要求的相關資格條件須在現場資格審核時提供符合條件的證書原件(《崗位表》中明確放寬時間提供證書原件的除外)。

      10.符合法律、法規等規定的其他條件。

      三、有以下情形之一的人員,不在人才引進范圍:

      1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

      2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

      3.曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養)的(含正在服刑期間的);

      4.道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為的;

      5.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

      6.人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

      7.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的;

      8.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的;

      9.現役軍人;

      10.不符合招聘單位有關要求的;

      11.不符合人才引進崗位所要求的相關資格條件的;

      12.其他規定不能聘用的。

      四、引進程序

      (一)發布公告

      在務川自治縣人民政府網、務川自治縣人民醫院微信公眾號等公開發布《務川自治縣人民醫院2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才簡章》。

      (二)報名時間、地點及方式

      1.報名時間:常年。

      人才引進時間節點:遵義醫科大學、貴州醫科大學、貴州中醫藥大學等3家高校畢業生雙選會舉辦的時間順序為準,院內人才引進常年開展。

      2.報名方式采取現場報名和網上報名兩種方式。

      (1)網上報名:自行下載附件1《務川自治縣人民醫院2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才報名表》按要求填好后發郵箱549479883@qq.com或503349683@qq.com,同步將報名表、畢業(學位)證書、就業推薦表(應屆生提供)、執業證及資格證書、附件形式打包發送到郵箱549479883@qq.com或503349683@qq.com,郵件以“姓名+學歷+專業+報考職位代碼”命名。經醫院人事科初審后通知其到醫院進行相應測試及面試。

      (2)現場報名:需提交《報名表》)、有效《居民身份證》復印件(驗原件)、報考職位需要的畢業證書、學位證、就業推薦表(應屆生提供)、資格證等原件及復印件,初審合格后通知其到醫院進行相應測試及面試。

      3.報名地點:

      (1)高校人才引進報名地點:遵義醫科大學、貴州醫科大學和貴州中醫藥大學等3家高校招聘會現場;

      (2)院內人才引進報名地點:在務川自治縣人民醫院行政教學樓3樓人事科辦公室。

      4.報名要求:

      (1)報考人員須如實提交本人有關信息和材料,《報名表》填寫信息不實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;委托他人代報的,視同報考人填寫,出現報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環節的,由考生本人承擔責任。凡弄虛作假的,一旦查實,取消進入下一環節的資格。

      (2)在專業要求上,報考人員畢業證書上顯示的專業與學歷必須和《崗位表》上要求的專業與學歷一致(僅學位證書上專業與《崗位表》專業一致視為專業不符)。

      (3)考生報名后應隨時保持通訊暢通,確保引進人才單位能夠及時聯系通知有關事項。如因考生錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼或通訊不暢等導致招聘單位無法聯系,責任由考生自負。

      (三)資格審查

      1.報名、登記時進行資格初審。報名結束后,招聘領導小組組織相關人員再次進行資格審查。

      2.資格審查貫穿于整引進人才的全過程,請考生務必按照人才引進簡章及職位要求進行報考。資格審查主要是審查報名者是否符合招聘人員的資格條件,報名人員對所提供材料的真實性負責,對提供虛假材料的,偽造、更改有關證件及材料、信息騙取報名資格的,以及存在舞弊行為,在審查中進行非組織活動的,一經查實,取消其后續環節資格。在引進的各個環節如發現考生不符合簡章規定的資格條件或在辦理錄聘用手續后,若核查發現招聘人員提供的信息材料是虛假、偽造、更改的,給予辭退或開除處理。

      (四)考試

      1.考試時間:考生可根據個人時間提前聯系醫院人事科,預約現場筆試、面試(專業技能測試)時間。

      2.考試分筆試、面試(專業技能測試)2部分進行。

      (1)報考臨床醫師崗位碩士研究生學歷采取面試(專業技能測試)考試。

      (2)報考臨床醫師崗本科學歷采取筆試+面試(專業技能測試)考試。

      (五)簽約

      根據各個崗位報名情況、筆試和面試(專業技能測試)成績情況,由引進人才領導小組按醫院實際崗位情況,擇優進行錄取,確定最終人員名單,并簽訂三方就業協議書和意向協議書。放棄簽訂三方就業協議書和意向協議書者,按成績依次遞補。

      (六)體檢

      1.體檢根據崗位引進計劃數,按簽訂協議約定時間到醫院報到后進行體檢。體檢費用由考生自行承擔;

      2.放棄體檢或體檢不合格者,造成空缺名額按總成績從高到低依次遞補;

      3.體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執行。

      (七)考察

      考察對象為體檢合格人員。考察由務川自治縣人民醫院引進人才領導小組統一組織。考察按照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)和《貴州省事業單位公開招聘人員考察工作規范(試行)》等規定執行,考察突出政治標準,全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉,嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關,同時強化對意識形態等方面內容的考察。在考察中,經審定存在《招聘簡章》中“不得報考條件”所列情況之一的,考察結論為不合格,取消進入下一環節資格。

      (八)公示

      經筆試、面試(技能測試)、體檢、考察(政審)合格的人員,確定為擬聘用人員,并在務川自治縣人民醫院微信公眾號上發布,同時在醫院黨務公示欄上公示。

      (九)聘用審批

      根據務川自治縣人民醫院有關程序執行。聘用人員應在規定時間內到用人單位報到,在指定的時間內不簽訂《聘用合同》或不到單位報到上崗者,取消其本次聘用資格,空缺職位不予以遞補。

      所有聘用人員按相關規定明確3個月試用期,試用期滿經醫院考核合格后正式簽訂勞動合同。正式聘用人員按《務川自治縣人民醫院編外自主招聘人員管理辦法(試行)的通知》(務人醫發〔2021〕175號)發放工資。

      (十)問題咨詢

      在報名過程中,報考人員因報考條件、資格審查、工作環境、工資福利、招聘政策、招聘程序等問題需了解的可聯系務川自治縣人民醫院人事科(聯系電話0851-25621169)。

      五、紀律監督

      引進人才工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優、人崗相適、雙向選擇的原則進行,主動接受紀檢監察機關和社會各界監督。考生和工作人員必須嚴格遵守《引進人才簡章》及《有關人事管理回避規定》等有關規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等有關規定嚴肅處理。

      六、有關要求

      (一)建立考生誠信承諾制度。報名時考生要認真填寫報考信息,并保證所填信息的真實有效,如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的考生,取消聘用資格。對考試舞弊人員,一律取消考試資格。

      (二)具體工作日程時間如有變動,以引進人才領導小組電話通知為準,請考生密切關注。

      (三)考生一經提交報名,視為已知悉并認同本《招聘簡章》全部內容。

      七、本《引進人才簡章》由務川自治縣人民醫院人事科負責解釋,未盡事宜由務川自治縣人民醫院引進人才領導小組研究決定;如遇重大爭議事項,提請中共務川自治縣人民醫院黨委會研究裁決。

      咨詢電話:0851-25621169

      監督電話:0851-25621605

      附件:

      附件1:務川自治縣人民醫院2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才職位一覽表.xls(點擊下載

      附件2:2024年引進緊缺(非編制)專業技術人才報名表.docx(點擊下載

      務川自治縣人民醫醫院

      2024年3月19日

      (信息來源:https://www.gzwuchuan.gov.cn/xwzx/tzgg/202403/t20240319_83954064.html)


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